个人简历

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求职意向

蓝小山

汉

000 0000 0000

Jianli@163.com

上海蓝山

法务主管

出生年月

政治面貌毕业院校

学    历

2002.05

中共党员

XX大学

本科

教育背景

2021.09-2025.06 XX 大学 法学（民商法 / 企业法方向）丨本科（辅修企业管理）

主修课程：企业法律风险管理、法务团队管理实务、公司治理与合规体系搭建、重大商事决策法律论证、企业管理基础（组织行为学 / 流程优化）、数据安全与跨境合规、知识产权战略管理、高级法律文书

实习经历

2023.07-2023.08 XX 精品律所（商事诉讼与公司部）丨法务团队助理

l 协助团队负责人统筹企业法律服务与案件管理：

l 案件流程优化：梳理团队案件处理流程（从接案到结案），识别 “证据整理混乱”“进度跟踪不及时” 等问题，设计《案件管理表》（含证据分类标准、进度节点提醒、成果交付清单），推动 4 起复杂商事案件（股权纠纷 / 合同违约）处理周期缩短 25%，客户满意度从 85 分升至 96 分；

l 企业服务统筹：协助负责人为 10 家企业提供 “年度法律顾问服务”，制定《企业服务计划表》（按季度划分 “合规体检 / 合同审查 / 法律培训”），统筹团队完成企业合规体检 8 次，审查重大合同 32 份，提出风险整改建议 45 条，企业年度法律纠纷下降 55%。

校内实践

2023.09-2024.01 XX 大学企业法律研究中心丨项目负责人

l 团队统筹与分工：根据 5 名成员专业优势（民商法 / 经济法 / 劳动法），划分 “合规体系组”“纠纷解决组”“决策支持组”，制定《团队工作手册》（含任务分配机制、进度跟踪表、成果审核标准），团队人均效率提升 40%；

l 法律体系输出：带领团队为 8 家中小企业（科技 / 外贸 / 制造）设计 “分层级法律体系”（基础层：合同模板库 / 合规清单；进阶层：风险预警机制；战略层：重大决策法律流程），输出标准化工具包 12 套，4 家企业落地后法律纠纷率下降 60%，合规审查效率提升 55%。

技能证书

2024 年 国家统一法律职业资格证书（A 证）

2024 年 企业法律风险管理师（中级）+ 团队管理培训证书。

2023 年 合规体系搭建与运营高级认证 + 企业法律顾问（高级）实务证书

自我评价

作为 “法学 + 企业管理” 复合背景应届生，拥有集团公司、精品律所 2 段法务团队管理辅助经历，及校内多团队统筹经验，核心能力聚焦 “法务团队搭建与效能提升 - 企业法律体系统筹落地 - 重大决策法律支撑 - 跨部门合规赋能” 全链路：统筹团队完成 8 家企业法律体系设计，推动集团法律制度覆盖 100% 业务线，协助管控重大决策法律风险（预估规避损失 200 万元），团队效率提升 35%-60%作为 “法学 + 企业管理” 复合背景应届生。