基础信息是第一印象的关键。姓名、电话、邮箱、现在在哪座城市，这些是必须写的。想找啥样的工作也得说具体，比如“高级审计师”或者“内部审计方向”。放张得体的职业证件照能显得更专业，背景简单点、穿正装拍就挺好。至于年龄、性别这些跟工作没关系的，就别往简历上放了。
教育背景能看出专业底子。从最高学历开始倒着写，学校、专业、毕业时间都写清楚。学会计、审计、财务管理这些相关专业的，肯定更吃香。要是成绩好、拿过奖学金，或者参与过重要的课题，直接写上就行，比如“GPA 3.7/4.0，连续三年拿校级一等奖学金”。手里有CPA、CIA这些专业证书，那更是证明自己能力的硬通货。
工作经历是简历的重头戏。最近几年的经历按时间倒着列，每一段都写清楚公司名、职位和干了多久。说工作内容的时候，别光罗列自己做了啥，得突出实际成果和贡献。比如“牵头做某上市公司的年度审计，发现财务漏洞还帮着整改了，给客户省下了大概150万的潜在成本”；“引进了新的审计抽样方法，数据处理效率提高了25%”。要是有带团队或者跨部门合作的经验，也具体说说，像“带5个人的团队完成了某大企业的内控审计，项目比计划提前两周做完，客户满意度98%”。
专业技能这块要简单明了，紧扣岗位需求。可以说说常用的审计软件，比如ACL、IDEA，还有数据分析工具，像Excel的高级功能、SQL这些。另外，熟悉的法规准则也得提，比如中国企业会计准则、SOX法案之类的。现在都在搞数字化转型，数据分析、风险建模这些能力也越来越受重视。
要是参与过重大项目，不妨单独列出来。简单说说项目背景、自己负责啥、做了哪些事、最后有啥成果，这样能让人清楚看到你的专业深度。比如“在某跨境并购审计里，我负责核查资产真实性，找出了好几处账实不符的问题，帮客户避免了超过300万的潜在损失”。
自我评价得有实在内容，客观又中肯。别用那些空泛的词，得用实际经验来支撑，比如“做了五年外部审计，主要专注金融和制造业的审计项目，擅长识别风险和优化流程，到现在都没出过重大误差”。
最后得注意，所有内容必须真实准确，千万别夸大或者瞎编。写的时候适当用些招聘方常用的关键词，比如“财务审计”“合规性审查”“内部控制”，这样能让简历更对他们的胃口。整体排版要清楚好读，篇幅控制在一两页以内最合适。
简历不只是记录个人经历，更是集中展示职业能力的地方。经常更新完善它，求职路上肯定能多些机会。
