一.你为什么有这么长的空窗期
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考察你能否快速适应工作，考察你的沟通协作能力，考察你的稳定性
回答公式
空窗期原因+标明态度+展现成果+标明态度
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这段时间的空窗期原因是XX休息的日子里，我一直在总结复盘我的过往经历，发现自身不足及时改正。而且我也一直在学习专业知识，提升自己。我学完了XX课程，读了xx书籍，平时也会和朋友前同事聊聊行业的变化。这段时间我也做好了充足的准备，调整好自己的心态，重新回到职场。我有专业知识，并且有相关经验，相信能够胜任这个岗位。
二.你为什么要转行，说出录用你的理由
回答提示
考察你的职业规划，考察你的稳定性，考察你的学习能力
回答公式
总结过去成绩+说明转行激社+现你的能力+制定学习策略
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首先感谢您给我这次面试机会，我理解您在这方面的顾虑，我承认在经验方面比较欠缺。我之前一直在xx行业从事xx工作，主要工作内容为xx，锻炼了xx能力。我的业务能力一直受到领导和同事们的认可，连续三年被评为“优秀员工”。结合岗位介绍以及和您的进一步沟通,我了解该岗位需要xx能力，这与我之前的工作经历比较匹配，相信这部分工作我可以很好的胜任。在过去的3个月里，我做了行业调研，询问了有相关经验的朋友，并且系统的学习了xx 读程，看了很多专业书籍。再来面试之前针对公司和岗位的情况做了一份项目作品，请您过目。关于转行我经过了深思熟虑，并且计划在未来2年可以成为一名专业人士，做到长期深耕。面试前对公司进行了简单的了解，知道公司主营业务xx，在行业内有不错的口碑形象，我也非常认可公司的文化，希望可以加入这个大家庭。
三.如果你工作失误给公司造成损失，你会怎么办?
回答提示
考察面试者处理问题的逻辑能力以及做事的态度和方法，还有抗压能力等等。工作中难免会出现失误，只是失误的大小和发生的频率，一个是遇到问题的态度，一个是处理问题的方式，有没有采取补救措施，有没有勇于承担责任的态度，主动想到解决办法把被动化为主动。
回答公式
标明态度+承担责任+总结经验教训
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首先我本意是为公司努力工作，如果造成经济损失，我认为首要的问题是想方设法去弥补或挽回经济损失。如果我无能力负责，希望单位帮助解决;其次是责任问题。分清责任，各负其责，如果是我的责任，我甘愿受罚;如果是一个我负责的团队中别人的失误，也不能幸灾乐祸。
