在找工作的过程中，面试是一个必要的过程，而在这个过程中，自我介绍无疑是最重要的一个环节。这一环节的目的就是为了让面试官大致了解不熟悉的你。所以，一个好的自我介绍，才能引起对方的注意，才能引起对方的注意。与之相比，一篇篇冗长、甚至死记硬背的自我介绍只能使面试官不耐烦。
每年求职季，都有很多同学来问怎么做一个好的自我介绍。每当面试轮到自己做一个2-3分钟的自我介绍时，完全说不到那么久的时间，或者只能复述一遍简历。所以今天就先来告诉大家这个面试入门环节“自我介绍“到底该如何介绍。
自我介绍禁忌
首先来说说当你自我介绍时，哪些是一定不可以的！
1、复述简历
你和HR之间最最最初的了解就是你投递的一纸简历。你能进入面试环节，那就说明你简历他们已经看过并且过关了的。面试再让你做自我介绍，是想更多的了解你。
换位思考一下，如果你是HR，有人当着你的面花几分钟说你已经知道的内容，你会觉得这个人怎样？
所以，你完全可以选取简历上的某个经历稍微展开，来突出你的优势和能力。
2、只介绍自己的基本信息
有些人因为不知道怎么展开自我介绍，所以就只会简单的说出自己的基本信息，比如“你好，我叫xx，毕业于xx学校，今天来应聘的是xx岗位”
面试中的自我介绍并不是简单的一个介绍你是谁就完了，是要你“推销”自己，展现自己的优势和特点的。
3、不要假大空
有人会在自我介绍中说“我很好学，对于自己不懂的东西，很愿意花时间去学习”，或者说自己极具团队精神，负责任……
这些话，谁都能说，但只有一句我好学，我负责，谁知道你是不是真的有这样的特质呢。不是说你不能说，但你需要拿出自己的经历来说，来让你所说的话更具有说服力。
