媒介投放也被称为媒体投放，主要指根据广告主的投放需求，通过合适的媒体渠道将广告信息传递给潜在目标受众，媒介投放的工作核心是媒体选择、预算分配、投放效果评估等。媒介投放岗位的就业方向广泛，包括广告公司、公关公司、互联网公司、品牌主等，媒介投放岗位也适合创业，许多创业者从媒介投放做起，逐步发展自己的业务。
一.岗位内容
媒介投放岗位主要分为初级媒介专员和高级媒介经理。初级媒介专员主要负责具体的媒介投放执行工作，比如媒体选择、预算分配、广告发布等；高级媒介经理则负责媒介策略制定、团队管理、数据分析等更高级别的工作。
媒介投放岗位的从业者理解并分析广告投放数据，以了解广告效果，会根据广告主需求和媒体特性，制定合适的媒体投放策略。
媒介投放岗位的从业者监控和分析广告投放效果，根据效果调整投放策略，定期评估媒体渠道的质量和表现，调整媒体渠道策略，还要管理和维护与媒体的关系，以确保良好的合作关系。
媒介投放岗位需要一定的专业技能和经验，从业者需具备良好的媒体知识，了解各类媒体的特点、优劣和使用场景。
从业者需具备良好的数据分析能力，能够通过数据分析了解广告效果，还有良好的沟通能力和谈判技巧，以维护与媒体的关系。
从业者需熟悉广告主的需求和广告策略，能够根据需求调整媒体投放策略，以及熟练掌握办公软件。
随着经验的积累和技能的提升，媒介投放岗位的职业发展道路十分广阔，初级媒介专员经过一段时间的学习和实践，可以逐步晋升为中级媒介专员、高级媒介专员，甚至媒介经理。在大型公司或知名企业中，媒介投放岗位可能有更多的晋升机会，晋升为市场部门负责人或执行经理等。
除了晋升外媒介投放岗位也可以考虑转行。例如可以向营销策划、市场研究、品牌管理等与广告、传媒相关的领域发展，对于数据分析有兴趣的媒介投放人员，也可以通过进一步学习提升自己的数据分析技能，进入数据分析领域发展。
媒介投放是一个对专业知识、技能和经验要求较高的职业，但随着经验的积累和技能的提升，职业发展道路十分广阔。无论是在本领域内晋升还是转行，媒介投放人员都有广阔的发展前景。
