在开放式办公环境中，工位不仅是个人的工作空间，更是职场形象的直观展示，其礼仪规范承载着职业素养与团队协作的双重内涵。开放式工位的布局打破了传统隔断的界限，使得个人行为与公共空间的交互更为密切，因此，私人物品的摆放、设备音量的控制以及隐私保护的细节，都需要在职场人的自我管理中精准把控。
私人物品的摆放需遵循“整洁有序”与“公私分明”的原则。工位台面应避免过度堆砌私人物品，确保必要办公用品触手可及的同时，减少杂物堆积带来的视觉杂乱感。照片、装饰品等个人物件可适度点缀，但需控制数量与风格，避免过于张扬或影响他人视线。私人物品如衣物、餐盒等应妥善收纳于抽屉或储物柜内，避免暴露在公共视野中，既维护工位整洁，也规避因气味、食物残渣引发的卫生问题。此外，共享设备如打印机、文件架等周边区域，需及时清理个人使用痕迹，避免占用公共空间。
设备音量的管理是开放式工位礼仪的核心。电脑、手机等电子设备需时刻保持静音或振动模式，视频会议、音频播放的外放行为必须严格杜绝，如需使用声音功能，应佩戴耳机并控制音量大小。机械键盘的敲击声、鼠标的频繁点击声，都可能在安静的办公环境中形成噪音干扰，职场人需有意识地调整使用习惯，选择静音设备或降低操作力度。同时，电话沟通尽量移步至会议室或休息区，避免在工位旁大声交谈，维护团队整体的办公氛围。
隐私保护在开放式工位中尤为重要。屏幕内容需避免面向公共通道，防止敏感信息被他人无意窥视；重要文件、资料应及时锁入抽屉，避免随意摊放导致信息泄露。在处理个人事务时，需注意言行边界，避免在工位上讨论薪资、家庭矛盾等私密话题，防止引发同事间的尴尬或误解。此外，当他人在工位上专注工作时，如需沟通应提前示意，避免突然打断对方思路，尊重彼此的工作节奏与专注空间。
开放式工位的礼仪规范，本质上是职场人在公共与私人领域间寻求平衡的艺术。通过对物品摆放的有序管理、设备使用的自我约束以及隐私意识的强化，既能营造舒适高效的个人工作环境，也能维护团队协作的和谐氛围。每一个细节的注意，都在无声中传递着职场人的专业态度与共情能力，成为构建良好职场关系的重要基石。
