现场管理员需要根据项目计划和要求，对施工现场进行全面管理和监督，确保项目的顺利进行和完成，同时需要协调和沟通施工现场的各单位和人员之间的关系，并解决现场出现的问题。
工作内容：
1.协助项目经理完成项目的组织和协调工作，包括人员、物资、设备等方面的管理。
2.负责现场安全管理和监督，确保施工过程的安全性和合规性。
3.协调和沟通施工现场的各单位之间的关系，解决施工现场出现的问题。
4.对施工进度、施工质量和成本控制进行管理和监督，保证项目的顺利进行和完成。
5.负责现场材料和设备的验收、保管和使用，确保施工物资的质量和安全。
6.编写施工过程的各项记录，包括施工日志、验收记录等，并整理和归档。
7.维护施工现场的整洁和秩序，保证施工环境的卫生和安全。
招聘要求：
1.学历：通常要求具有专科及以上学历，且相关专业优先。
2.经验：一般要求具有2年以上的相关工作经验，熟悉施工现场管理的工作流程和相关规范。
3.技能：要求具备良好的组织、协调和沟通能力，能够独立完成现场管理任务，熟悉施工图纸和相关软件操作。
4.证书：一些公司可能会要求应聘者具有相关的职业资格证书，如建造师、监理工程师等。
薪资待遇：
现场管理员的薪资待遇一般会根据地区、公司规模、行业等因素而有所不同。一般来说，在建筑行业工作的现场管理员薪资相对较高，而在其他行业或小公司工作的现场管理员薪资则相对较低。此外，一些公司也可能会提供其他的福利待遇，如年终奖、社会保险、住房补贴等。
就业前景：
1.行业发展：随着建筑行业的整体发展，以及城市基础设施建设和房地产市场的持续活跃，现场管理员的就业前景也相对较好。
2.市场需求：建筑行业对现场管理员的需求也相对较高，特别是在一些大型建设项目中。然而，由于该职位的入门门槛相对较低，竞争可能也会更加激烈。
3.个人能力与兴趣：现场管理员需要具备较强的组织、协调、沟通和安全管理能力。如果对此类工作感兴趣并且具备相关的技能，那么在这个领域找到一份工作也是可能的。
