在Word中编辑简历表格时，我们可能会遇到格式变化的问题。这可能是由于多种原因引起的，例如，使用不兼容的字体、格式设置错误，或者在复制粘贴时选择了不匹配的格式等。在这些情况下，我们可以采取一些措施来保留原格式，避免格式变化。
首先，我们来了解一下保留原格式的意思。保留原格式是指，在复制或粘贴文本时，保持其原始的字体、颜色、底纹等格式。这可以帮助我们在编辑文档时，保持原有的排版和设计风格，使得文档的内容和格式更加一致。在Word中，我们可以使用“保留原格式”的功能来实现这一目的。
要保留原格式，我们需要先选中要复制的文本或表格，然后在菜单栏中选择“保留原格式”选项。这样，我们就可以将选中的内容复制到新的位置，并保持其原有的格式。
然而，有时候我们可能需要在不同的文档之间复制文本，而这两个文档的格式可能并不相同。在这种情况下，如果我们直接复制粘贴，可能会导致格式不匹配的问题。这时，我们可以使用“匹配目标格式”的功能来解决这个问题。
“匹配目标格式”是指，在复制或粘贴文本时，使其与当前文档的格式相匹配。也就是说，如果我们将一个格式为宋体的文本复制到一个格式为黑体的文档中，那么这个文本的格式会自动变为黑体。在Word中，我们可以使用“匹配目标格式”选项来实现这一目的。
除了以上两种方式，我们还可以使用“仅保留文本”的功能来处理复制的文本。这个功能会去掉除文本以外的所有格式，包括字体、颜色、底纹等等。如果我们只需要复制文本内容，而不需要其它的格式信息时，可以使用这个功能。
在Word中编辑简历表格时，保留原格式、匹配目标格式和仅保留文本等功能都非常有用。它们可以帮助我们更好地控制文档的格式和排版，使得我们的简历更加专业和美观。同时，这些功能也适用于其他类型的文档编辑中，例如报告、信函等等。
总的来说，Word中的这些功能可以帮助我们更好地处理复制和粘贴的文本。通过合理地使用它们，我们可以避免不必要的格式变化，使得我们的文档更加专业和美观。同时，这些功能也适用于其他类型的文档编辑中，例如报告、信函等等。因此，我们应该熟练掌握这些功能的使用方法，以便更好地完成我们的编辑工作。
